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■ワークライフバランス ライフスタイルに合った働き方を可能とするために
■ワークライフバランス ライフスタイルに合った働き方を可能とするために

目標・外部からの評価

"くるみん”の認定を受けました

2020年認定くるみんマーク モリト株式会社は、2020年6月15日付で厚生労働省大阪労働局より、子育てサポート企業として「くるみん認定」を取得しました。

「くるみん認定」は、次世代育成支援対策推進法に基づき、労働者の仕事と子育ての両立を目指す一般事業主行動計画を策定した企業のうち、計画に定めた目標を達成し、一定の基準を満たした企業が、「子育てサポート企業」として厚生労働大臣の認定を受けることができるものです。

当社では、2016年4月1日~2019年3月31日を行動計画期間として策定・届出した下記の行動計画に取り組み、目標を達成しました。

(1)適正な労働時間の把握、時間外労働の削減に努め、総労働時間の削減を図る
→時間管理の徹底と総労働時間の削減。NO残業DAYの継続実施 など
(2)年次有給休暇の取得率の向上に努める    
→有休取得率50%の目標達成
(3)仕事と家庭の両立支援を目的とした柔軟な働き方の検討   
→育児短時間勤務の対象者を小学校就学の始期に達するまでに延長
 育児休業のうち3日間を有給とする制度の導入、在宅勤務制度の導入 など

 

今後も行動計画の達成を目指すとともに、社員が能力を最大限に発揮できる働きやすい環境を目指して、取り組みを進めて参ります。

●2019年4月1日~の行動計画はこちら
●行動計画に関連した取り組みの紹介はこちら

その他の外部からの評価

採用人数(新卒・中途) 「女性の能力活用」や「仕事と家庭の両立支援」など、男性も女性もいきいきと働くことのできる取り組みを進める意欲のある事業者として、モリト株式会社は2008年より「男女いきいき・元気宣言」事業者として、大阪府に登録認証されています。

 

 

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